为了加强新入职教师的专业化成长，提升教师的职业素养、理论水平和实践能力，从而提高教师队伍整体素养。近日，射洪一幼教育联盟的新教师50余人，在何晓蓉名师工作室的精心组织下，齐聚射洪一幼共同参加新教师培训会。整个培训会场座无虚席，与会教师们专注的聆听、认真的笔记、积极的思考。
赋能成长 从“新”出发
领衔人何晓蓉园长传达了市教体局关于新教师技能比赛的文件精神，并对联盟内新教师的技能提升工作作出了详细的安排与部署。接着，何园长以两个问题为切入口，深入剖析，引发共鸣：教师到底是什么?新时期的幼儿教师应该如何提升自己?让大家明白：学习是教师的发动机和助推剂，反思与成长是每一个有理想有目标的教师的必经之路，只有不断学习和自我完善才能追求到教育的幸福。
师徒结队 携手同行
活动中，何晓蓉名师工作室导师与新入职教师两两结队，举行结队帮培仪式。师徒相向而立，手拉手、心连心，四目相对传匠心。大家共同宣誓：努力践行师徒互助、教学相长，共同促进和提高，在实践中思考，在思考中感悟，在感悟中发展。
学习提升 挥斥方遒
射洪一幼副园长孙念针对联盟内新教师撰写教学活动设计的困惑，通过案例分析等方式，理论联系实际，深入浅出地进行了规范撰写教学活动设计的指导与讲解，并强调活动设计需做到：注重以幼儿为中心，以幼儿学习与发展为导向;注重活动设计的游戏化、整合化;注重理论与实际相结合、创新与实效相结合。
岁月不居，天道酬勤。此次培训活动接地气，助成长，既为新入职教师树立了信心，也有效助推了其教学素养的提升。相信新入职教师们在领衔人何晓蓉和导师们的带领下，能带着所学、所感、所悟在未来的幼教道路上不断成长，绽放芳华!
(孙 念)
